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        院務(wù)公開(kāi)
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        2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

        來(lái)源:潛山市政府網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2023-06-13 閱讀量:35772

        根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于規(guī)范公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池管理的通知》(慶編辦〔2019〕283號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<潛山市緊密型醫(yī)共體人事薪酬制度改革方案>的通知》(潛衛(wèi)人〔2019〕122號(hào))等文件規(guī)定,現(xiàn)將2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘原則

        堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)招聘;

        堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用;

        堅(jiān)持統(tǒng)一組織,分工負(fù)責(zé)。

        二、招聘對(duì)象

        安徽醫(yī)科大學(xué)、安徽中醫(yī)藥大學(xué)、皖南醫(yī)學(xué)院、蚌埠醫(yī)學(xué)院、安徽理工大學(xué)等國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制應(yīng)、歷屆大學(xué)本科(學(xué)士)及以上普通高校畢業(yè)生。

        三、招聘計(jì)劃

        2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員28名,詳見(jiàn)附件1《2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》。

        四、招聘條件

        (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

        (二)遵守憲法和法律;

        (三)熱愛(ài)衛(wèi)生健康事業(yè)、品行端正、無(wú)不良行為記錄;

        (四)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能等條件;

        (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

        (六)崗位所需的其他條件:

        招聘人員崗位表“年齡條件”中“28周歲及以下”為“1994年6月(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。

        有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

        (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

        (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

        (三)現(xiàn)役軍人;

        (四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

        (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

        (六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員;

        (七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

        報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

        五、招聘方式和程序

        此次赴高校公開(kāi)招聘工作在2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、考試、考察、體檢和公示聘用等程序進(jìn)行。

        (一)發(fā)布公告

        公告及招聘崗位信息在潛山市人民政府、潛山市人力資源和社會(huì)保障局、安徽醫(yī)科大學(xué)、安徽中醫(yī)藥大學(xué)、皖南醫(yī)學(xué)院、蚌埠醫(yī)學(xué)院、安徽理工大學(xué)等網(wǎng)站發(fā)布,并在安徽醫(yī)科大學(xué)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布公告。

        (二)報(bào)名及資格審查

        1.報(bào)名方式及要求

        報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者應(yīng)按照招聘公告上的崗位及要求報(bào)考,每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

        2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

        報(bào)名時(shí)間:2023年6月20日上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。

        報(bào)名地點(diǎn):安徽醫(yī)科大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)院2號(hào)實(shí)驗(yàn)樓南713會(huì)議室(合肥市蜀山區(qū)望江西路1166號(hào))。

        3.資格審查

        現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由招聘工作組負(fù)責(zé)按崗位條件規(guī)定進(jìn)行資格初審。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

        報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下證件、材料:

        (1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、規(guī)培證原件及復(fù)印件(2023年度規(guī)培結(jié)業(yè)人員須提供規(guī)培基地出具的“規(guī)培合格”證明材料);屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的,須提供本人有效居民身份證、高校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件、學(xué)生證等有關(guān)證件材料;

        (2)本人親筆填寫(xiě)的《2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》紙質(zhì)表(A4紙)1份(詳見(jiàn)附件2,此表在報(bào)名之前自行打印填寫(xiě)),報(bào)名時(shí)須在《2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》上簽訂誠(chéng)信承諾書(shū),承諾提交的信息和提供的有關(guān)材料真實(shí)有效。報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人有效的聯(lián)系方式,以便及時(shí)通知有關(guān)考務(wù)信息,對(duì)因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯(cuò)誤或通訊不暢通導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系而影響招聘的,視為自動(dòng)放棄;

        (3)近期免冠半身2寸照片3張;

        (4)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明;

        (5)自薦材料一份。

        (二)面試

        (1)面試時(shí)間:2023年6月21日上午進(jìn)行;

        (2)面試地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)安排以電話(huà)或信息通知考生;

        (3)面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。

        (三)成績(jī)

        1.加分說(shuō)明。各崗位符合報(bào)考條件且取得研究生學(xué)歷、規(guī)培證書(shū)或執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書(shū)人員,可申請(qǐng)加分。符合加分條件的人員于報(bào)名時(shí)攜帶相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件申請(qǐng)加分,逾期不再受理。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,按照取得研究生學(xué)歷(學(xué)位)面試總成績(jī)?cè)黾?分、取得規(guī)培證書(shū)面試總成績(jī)?cè)黾?分、取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書(shū)面試總成績(jī)?cè)黾?分,同時(shí)取得的可累計(jì)計(jì)算。

        2.最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)??忌嬖囎罱K成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)(不含加分)為65分,如實(shí)際進(jìn)入面試考生少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的,面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)(不含加分)為70分??忌嬖嚦煽?jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入考察、體檢、遞補(bǔ)等環(huán)節(jié)。

        (四)簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)

        根據(jù)合成后總成績(jī)和實(shí)際招聘崗位數(shù),從高分到低分,按1:1比例等額確定簽訂意向性協(xié)議人員名單,并按有效崗位數(shù)等額人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)意向協(xié)議書(shū),其余人員簽訂遞補(bǔ)協(xié)議書(shū)。

        (五)考察、體檢

        1.考察:根據(jù)有效崗位招聘計(jì)劃數(shù),依照總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考察對(duì)象。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分,以規(guī)培證者優(yōu)先、學(xué)歷高的優(yōu)先、執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先的順序排定,如以上原則仍不能區(qū)分,加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

        考察工作由招聘單位和其主管部門(mén)根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況??疾旖Y(jié)束后,招聘單位和其主管部門(mén)須提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。

        根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

        2.體檢對(duì)象的確定:考察合格的考生列為體檢對(duì)象。

        3.體檢時(shí)間:具體事項(xiàng)將通過(guò)電話(huà)或短信告知。

        4.體檢標(biāo)準(zhǔn):按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘﹝2013﹞208號(hào))文件規(guī)定組織實(shí)施。參加體檢人員按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)。考生應(yīng)按時(shí)參加體檢,逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。

        對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

        (六)公示聘用

        對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單,在潛山市政府、潛山市人力資源和社會(huì)保障局等網(wǎng)站公示7天。

        經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由市衛(wèi)健委按規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。

        聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期內(nèi)(試用期包括在首聘期內(nèi),首聘期五年。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。在首聘期內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等名義將其借出或調(diào)走)。

        擬聘人員須在2023年7月31日前提交符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的資格證、規(guī)培證書(shū)原件(2023年度規(guī)培結(jié)業(yè)人員須提供規(guī)培基地出具的“規(guī)培合格”證明材料)至招聘單位審核,逾期或提交材料與招聘崗位要求不符合者取消聘用資格。

        擬聘用人員自接到聘用通知書(shū)之日起7天內(nèi)到潛山市衛(wèi)健委報(bào)到并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。逾期按照自動(dòng)放棄處理。

        六、其他事項(xiàng)

        本次赴高校招聘考試在2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。為確保此次公開(kāi)招聘工作客觀(guān)公正,由市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。

        本公告由2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

        政策咨詢(xún)電話(huà):

        潛山市衛(wèi)健委:0556-8938519(人教科)

        潛山市立醫(yī)院:0556-8820673(人力資源科)

        潛山市中醫(yī)院:0556-8935708(人力資源科)

        監(jiān)督電話(huà):0556-8939069、8934556(駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組)

        附件1:2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位信息表/public/inc/editer/attached/file/20230613/20230613084004_53129.xlsx

        附件2:2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表/public/inc/editer/attached/file/20230613/20230613084030_68226.docx

                               2023年潛山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

                                                  2023年6月12日